Flexibel Aarbechtszäiten

Iddi vum Mount – Flexibel Aarbechtszäiten

Méi flexibel Aarbechtszäiten – an dat fir jiddereen!

An der éischter Editioun vum DP Magazin hu mir den Teletravail virgestallt, mat deem mir de Leit an Zukunft manner Zäit am Stau an dofir méi Zäit fir sech a fir hir Famill erméigleche wäerten. Ma och méi flexibel Aarbechtszäite sinn zanter laangem e wichtegt Uleies vun der DP, fir dat mir eis och an Zukunft asetzen. Ee Schratt a Richtung vu méi flexibele Schaffzäite sinn d’Aarbechtszäitkonten.

Aarbechtszäitkonte generell aféieren

No der Aféierung vun Aarbechtszäitkonte am ëffentlechen Déngscht, huet d’Regierung eent vun hire Versprieche séier ageléist, andeems och Salariéen elo kënne vun esou Aarbechtszäitkonte profitéieren. D’Gesetz huet awer e klenge Schéinheetsfeeler, well déi Mesure just fir Betriber mat engem Kollektivvertrag gëllt. Mir setzen eis elo dofir an, datt alleguerten déi Beschäftegt kënnen hir Iwwerstonnen, an de Rescht vun hirem Congé, op engem perséinlechen Aarbechtszäitkont spueren. Déi Stonne kënnen z.B. fir Zäit mat der Famill, eng méi laang Vakanz, eng Auszäit oder fir eng Weiderbildung profitéiert ginn.

D’Aarbechtszäite flexibel gestalten

Wann een d’Iddi vun den Aarbechtszäitkonte weiderdenkt, dann ass ee séier bei enger anerer Fuerderung vun der DP, nämlech bei enger Joresaarbechtszäit (z.B. 1.800 Stonnen). Mir wëllen eng familljefrëndlech Flexibiliséierung vun der Aarbechtszäit, andeems mir déi rigid Reglementatioun upassen. D’Reegelung vun der maximaler Aarbechtszäit pro Dag (10 Stonnen) a pro Woch (48 Stonnen) soll dobäi bestoe bleiwen. Och d’Zouschléi fir d’Sonndeger a fir d’Feierdeeg gëlle weider. D’Aarbechtszäite sollen an Zukunft kënnen individuell tëschent dem Patron an dem Salarié ausgehandelt ginn. Mir wëllen dobäi op kee Fall déi traditionell 40-Stonne-Woch ofschafen, ma mir wëllen deene Leit entgéint kommen, déi net un engem 9-bis-17-Auer-Job interesséiert sinn. Patronen a Salariéen, déi keng zousätzlech Flexibilitéit brauchen oder wëllen, solle weider nom aktuelle System fuere kënnen.

Deelen:

Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn
Share on email
Email
Share on whatsapp
WhatsApp

Weider Artikelen

Nationalkongress 2021

D’lescht Joer hu mir all zesumme Geschicht geschriwwen. Als éischt Partei zu Lëtzebuerg huet d’DP een demokrateschen, innovativen an interaktiven Digitalkongress op d’Bee gesat.

Marc Hansen

Neie Gehälter-Accord

Den neie Gehälter-Accord mat der CGFP erlaabt et der Regierung an Zukunft, fir de Fokus am ëffentlechen Déngscht op d’Aarbechtskonditioune vun de Beamten ze leeën.

DP-Lëntgen

D’DP huet elo och eng Sektioun an der Gemeng Lëntgen

Zanter Oktober 2020 huet och déi leschte Gemeng aus dem Uelzechtdall eng DP-Sektioun. 2023 wäert zu Lëntge bei de Gemengewale fir d’éischte Kéier nom Proporzsystem gewielt ginn. Fir d’DP ass et dofir wichteg, sech elo scho gutt opzestellen.

Patrick Goldschmidt

Stad Lëtzebuerg: Méi Plaz fir d’Mënschen

Déi douce Mobilitéit weiderbréngen, de Mënsche méi Plaz am ëffentleche Raum ginn, d’Stad nach méi attraktiv maachen: Scho virun der Pandemie ass um Knuedler vill doru geschafft ginn, ma Covid huet ouni Zweiwel gehollef, fir Projeten nach méi séier ëmzesetzen.